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Témoignages

Voici quelques exemples de retours qui m’ont été faits suite à un coaching professionnel :

L.Fergeau. cadre dans un établissement bancaire :

L’expérience que j’ai eu avec le coach a été très bénéfique au niveau :
– de la méthodologie de questionnement à utiliser pour résoudre les problèmes : en effet, lorsque je lui ai fait part des des problématiques que je rencontrais, je ne voyais pas comment mettre en place un plan d’action / axes d’amélioration par rapport à une problématique qui me paraissait globale. Sa méthodologie à base de questions précises et d’échéances claires est un outil précieux que je ré-utiliserai sans aucun doute
– l’appui / le soutien dans une relation de confiance : j’ai pu lui exposer toutes les difficultés auxquelles j’étais confrontées professionnellement sans avoir peur d’être jugée. Il a eu un rôle d’écoute très important. Cela permet de travailler avec lui dans une relation de confiance.

 

Sébastien J.  Cadre dirigeant dans une société d’énergies renouvelables :

Quand on est coaché, on sort ce qui fait mal, on se vide. Ce qui est génial avec la marche, c’est que cela permet de se regonfler en même temps qu’on se vide.

 

Marie CB, cadre dans un établissement de crédit :

Point sur le déroulement des séances:
– les rencontres ont été réparties dans le temps de façon homogène et leur durée se situe entre 1h30 et 1h45
– Un retour de ce qui s’est dit est fait régulièrement en fin de séance par le coach
– Le coach s’est investi durant toute la durée du coaching afin de m’amener à approfondir les sujets abordés, et à trouver des solutions par moi-même
– Aucun sujet n’est tabou, toutes les solutions sont envisagées, analysées et  le coach a été une aide précieuse pour m’accompagner dans mes choix sans prendre parti.
– Le coach n’a pas hésité à me mettre devant mes incohérences (références aux séances passées), cela dénote un réel professionnalisme
– Une relation de confiance s’est installée entre le coach et moi, ce qui a permis d’aller au bout des réflexions.
– La méthode n’est jamais imposée, elle se met en place comme une évidence au fil des séances

 

Les retombées du coaching après la fin des séances

  • La méthode acquise reste d’actualité. Elle est utilisée au quotidien, dès que j’ai besoin de résoudre une problématique, ou tout simplement pour faire le point et prendre du recul.
  • Elle facilite la prise de décision, elle me permets d’être sûre de mes choix et de pouvoir les exprimer de façon claire et positive.